“古川社长,什么事?”
鲍文接起电话。
“鲍文,双人接入仓进度如何?”古川忍太郎像是检查任务的老师。
“还需要时间。。。。。。”
一听到这话,电话那边炸了,“这已经是你第三次让我延期新品接入仓布会时间,你还想延期多久?”
鲍文将手机拿的远了一点,等对面气话说的差不多后,这才解释:“双人接入仓成本一直压不下来,如果就用现在的设计方案一台接入仓价格高达2刀,根本不可能有销量。”
“多少?”
古川忍太郎以为自己听错了,加大了分贝。
“2。。。刀。”
鲍文用的是第二个方案的价格,因为第二个方案是初始需求,第一和三方案都是降低后的初始需求。
“你疯了吧?”
咆哮声传来。
鲍文力争:“尖端人才太紧缺了,总部提出的需求需要不断试错改良方案,目前能跟我交流的只有两个人,能讨论的方案有限,或许现在根本不是待机时长八小时双人接入仓面试的实机。”
目前仁天堂技术储备中八小时待机接入仓已经具备成熟的技艺,已经投入生产线。
或许是技术突破的太容易。
古川忍太郎觉得会像当年六小时待机接入仓一样,这边仁天堂宣布没多久,其他厂商就陆续上线六小时待机接入仓,根本没有拉开差距。
所以他想一下子迈两步。
在八小时基础上加上双人接入仓,销量有八小时单人接入仓顶着,双人接入仓纯是卖弄技术噱头,让仁天堂的产品有别于其他厂商。
这样,品牌价值和影响力也会随之提升一个档次。
就像是肯德基和华莱士汉堡一样。
品牌影响力足够大。
消费者心中自有一杆秤,将来遇到选择时也会根据自己的需求选择不同的产品。
可
没有技术储备,新技术哪是那么容易就能突破的,鲍文心里苦,当时自己就不应该为了装逼和更高的分红接下这个活。
很明显,双人接入仓还需要技术沉淀。
“你现在说?”
古川忍太郎忍不住了,“当初让总部拨研经费的时候怎么不说技术储备不够,顶级人才不够?”
“现在需要交卷了你跟我说这个?”
“那也不是没有其他方式。”
鲍文将其他两种方案说了出来,古川忍太郎听完脸黑了,“我不想给你限定期限,但我希望你能足够重视,现在正是在硬件市场厮杀抢夺资源的重要时刻。”
“我明白了,boss。”
鲍文挂断电话,再次将全部精力投入到双仓单核设计方案中。
另一边。